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2025年華夏銀行銀川分行社會(huì )招聘啟事（3.5）
華夏銀行銀川分行 金融市場(chǎng)、投資銀行等新興業(yè)務(wù)人員
工作職責
負責開(kāi)拓金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)，挖掘投資機會(huì )，制定投資策略并執行。開(kāi)展投行業(yè)務(wù)，如洽談合作，為企業(yè)提供融資、投資、財務(wù)管理等咨詢(xún)。維護客戶(hù)關(guān)系，及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)解決方案，助力分行興新業(yè)務(wù)發(fā)展。
任職要求
（1）40周歲（含）以下。
（2）全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位、中級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)，具有會(huì )計類(lèi)、經(jīng)濟金融類(lèi)、司法類(lèi)等注冊資格證書(shū)的，在同等條件下優(yōu)先考慮。
（3）熟悉掌握國家經(jīng)濟政策、金融監管制度和區域產(chǎn)業(yè)發(fā)展狀況，具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論基礎知識，具有較強的宏觀(guān)分析、行業(yè)研究、專(zhuān)業(yè)管理、溝通協(xié)調和風(fēng)險管控等綜合能力。
華夏銀行銀川分行 金融科技崗
專(zhuān)業(yè)要求
信息科技類(lèi)專(zhuān)業(yè)
工作職責
負責日常網(wǎng)絡(luò )系統運維、優(yōu)化及故障處理，負責防火墻、IDS、IPS等安全設備的日常配置管理。
任職要求
（1）年齡35周歲（含）以下。
（2）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
（3）具備扎實(shí)的網(wǎng)絡(luò )基礎知識，了解前沿金融行業(yè)網(wǎng)絡(luò )架構體系，熟練掌握華為、華三路由、交換、防火墻相關(guān)協(xié)議和操作技能，有深信服、奇安信等安全產(chǎn)品使用經(jīng)驗，獲得NE、SE、PM、CLSP資格證書(shū)、有金融從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
華夏銀行銀川分行 產(chǎn)品經(jīng)理（對公、普惠、零售等）
工作職責
負責轄內產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣、營(yíng)銷(xiāo)支持、后臺管理及客戶(hù)經(jīng)理培訓等工作。
任職要求
（1）35周歲（含）以下。
（2）全日制本科及以上學(xué)歷。
（3）從事金融工作3年或經(jīng)濟工作4年及以上，從事信貸類(lèi)等工作2年（含）以上，在其他銀行擔任過(guò)同類(lèi)崗位者優(yōu)先。
（4）熟悉市場(chǎng)和銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品，具備銀行金融產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、運用推廣等工作經(jīng)驗，具有較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力、團隊管理能力、組織協(xié)調能力。
（5）熟悉國家金融管理制度，熟悉公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品服務(wù)方案制定與推廣，具備一定的政策把握能力、發(fā)掘需求能力、組織推動(dòng)能力和產(chǎn)品研發(fā)能力。
華夏銀行銀川分行 客戶(hù)經(jīng)理（對公、零售、普惠、理財等）
工作職責
1.負責行業(yè)市場(chǎng)、客戶(hù)的拓展工作。
2.對所分管的客戶(hù)做好客戶(hù)關(guān)系維護和金融服務(wù)工作。
3.負責所經(jīng)辦授信業(yè)務(wù)的貸前調查、貸中服務(wù)、貸后檢查、收貸收息等工作。
任職要求
（1）40周歲（含）以下。
（2）大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
（3）從事金融工作2年或經(jīng)濟工作3年及以上，從事信貸工作或零售金融相關(guān)工作2年（含）以上。
（4）掌握銀行公司、零售、普惠信貸業(yè)務(wù)流程及產(chǎn)品，具有信貸業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗，有一定的客戶(hù)資源和較強的客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)能力。
華夏銀行銀川分行經(jīng)營(yíng)單位副職（對公、零售等）
工作職責
（1）嚴格執行總分行相關(guān)規章制度，開(kāi)展業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)工作。
（2）負責貫徹分行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計劃、專(zhuān)業(yè)管理要求、支行業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)計劃、營(yíng)銷(xiāo)措施。
（3）負責支行客戶(hù)的產(chǎn)品服務(wù)，開(kāi)展客戶(hù)開(kāi)發(fā)和營(yíng)銷(xiāo)維護工作。
（4）負責業(yè)務(wù)的合規管理、市場(chǎng)風(fēng)險和操作風(fēng)險。
（5）完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求
（1）40周歲（含）以下。
（2）大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
（3）熟悉市場(chǎng)和銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品，具有較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力、團隊管理能力、組織協(xié)調能力。
（4）從事金融工作4年或經(jīng)濟工作8年及以上，從事信貸工作或零售金融相關(guān)工作2年（含）以上且具備管理經(jīng)驗，或在其他銀行擔任過(guò)同級職務(wù)者優(yōu)先。
（5）熟悉國家金融管理制度，熟悉銀行業(yè)務(wù)，掌握銀行管理規定，具有較高的綜合管理水平，善于帶領(lǐng)和培養團隊，具有較強的政策執行能力、風(fēng)險管理能力、營(yíng)銷(xiāo)組織能力、市場(chǎng)開(kāi)拓能力和客戶(hù)服務(wù)能力。
華夏銀行銀川分行經(jīng)營(yíng)單位負責人
工作職責
（1）全面負責支行經(jīng)營(yíng)管理。
（2）負責落實(shí)分行下達的經(jīng)營(yíng)計劃、工作任務(wù)，制定和實(shí)施支行工作計劃。
（3）負責支行營(yíng)銷(xiāo)工作組織與管理，開(kāi)展市場(chǎng)拓展、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)、客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護等工作。
（4）負責支行員工日常管理，實(shí)施績(jì)效管理、業(yè)務(wù)培訓、隊伍建設、年度考核等工作。
（5）負責支行信用風(fēng)險、合規與內控、操作風(fēng)險、聲譽(yù)風(fēng)險管理等工作，落實(shí)案件防控細則，確保支行安全運營(yíng)。
（6）負責支行行政運行、安全保衛、紀檢監察、黨風(fēng)廉政建設、輿情管理等工作，及時(shí)處理突發(fā)事件，落實(shí)相關(guān)應急制度及預案。
任職要求
（1）40周歲（含）以下。
（2）大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
（3）從事金融工作4年或經(jīng)濟工作8年及以上，從事信貸工作4年（含）以上且具備管理經(jīng)驗，或在其他銀行擔任過(guò)同級職務(wù)者優(yōu)先。
（4）熟悉市場(chǎng)和銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品，具有較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力、團隊管理能力和較廣泛的社會(huì )關(guān)系。
（5）熟悉國家金融管理制度，熟悉銀行業(yè)務(wù)，掌握銀行管理規定，熟悉當地市場(chǎng)情況。具有較高的綜合管理水平，善于帶領(lǐng)和培養團隊，具有較強的政策執行能力、風(fēng)險管理能力、營(yíng)銷(xiāo)組織能力、市場(chǎng)開(kāi)拓能力和客戶(hù)服務(wù)能力。
原標題：華夏銀行
文章來(lái)源：https://hxb.hotjob.cn/
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